为扎实做好疫情防控期间稳就业事情满足用工单元的用人需求和宽大求职者的就业愿望现举行房山区民营企业招聘月线上招聘运动本期共有8家企业提供招聘岗位凌驾100个快来和方方一起看看吧北京长鼎电气有限公司招聘岗位：——普工20人：按所在岗位详细要求举行操作，执行尺度化操作；保证生产的产物质量，发现问题实时反映；保证现场的清洁有序；按要求穿着小我私家宁静用具，保证宁静生产。身体康健，年事18—45周岁；学历不限，交流书写无障碍；刻苦耐劳，认真细心，能适应加班及倒班事情。

待遇：4000元/月，五险公司地址：北京市房山区窦店镇高端制造业基地北京凯达恒业农业技术开发有限公司招聘岗位：——行政副总1人：年事35—48岁，本科以上学历；5年以上大型企业独立运营治理履历，能独立处置惩罚公司所有对外事务，针对突发事件有应变能力，善于相同、逻辑思维强；企业运营和成本意识强，执行力强，善于治理与统筹；与公司企业文化匹配度高，能充实相识公司治理模式并执行；务实、稳定，对企业忠诚度高。待遇：20000—30000元/月——筹谋部外联主任1人：年事35—45岁；本科及以上学历，文笔好，能撰写各种文件并与政府要求基本同步；具备优秀的社交能力，熟悉当地政府关系的优先；能够准确捕捉公司亮点，捕捉政府各相关部门扶持项目的信息。待遇：10000—20000元/月——营销总监1人：年事35—45岁，本科及以上学历，具备食品行业销售履历，有8年以上大于50人营销团队的治理履历，懂运营治理；具备敏锐的市场判断力、明白渠道结构，能打造狼性销售团队，能充实调动营销各部的销售努力性，制定营销中心三年销售计划及措施；有富厚的人脉资源，具备信心助推各业务部门快速告竣销售目的。

待遇：20000—30000元/月——外贸主任1人：年事35—45岁，本科以上学历；5年以上外贸事情履历；3年以上团队治理履历；英语优秀，商务谈判流通；有强烈的目的导向和效果意识，能制定部门治理制度及销售计划；有食品外贸履历优先思量。待遇：12000—20000元/月——大客户司理2人：年事28—38岁，大专及以上学历，市场营销等相关专业；具有良好的商务洽谈，有敢闯敢拼的销售精神；3年以上食品销售行业事情履历，有商超、批发市场、流通渠道食品销售渠道者优先；具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际相同、协调，分析息争决问题的能力。待遇：6000—10000元/月——豆制品生产副厂长1人：年事36—45岁，大学本科及以上学历，5年以上生产企业高层治理履历，有食品行业生产治理履历者优先；熟悉工厂的生产运作和治理，拥有富厚的生产治理、成本控制、质量治理、物流治理方面的履历；熟悉食品工厂GMP、SSOP、熟悉AIB、HACCP等食品治理体系；执行力强，有责任心，思路清晰，刻苦耐劳，有团队精神；有豆制品食品加工生产履历者优先任命。待遇：10000—20000元/月——果蔬脆生产厂长1人：年事36—45岁，大学本科及以上学历，5年以上生产企业高层治理履历，有食品行业生产治理履历者优先；熟悉工厂的生产运作和治理，拥有富厚的生产治理、成本控制、质量治理、物流治理方面的履历；熟悉食品工厂GMP、SSOP、熟悉AIB、HACCP等食品治理体系；执行力强，有责任心，思路清晰，刻苦耐劳，有团队精神；有低温，油浴，速冻等休闲食品加工生产履历者优先任命。

待遇：15000—20000元/月——普工20人：50岁以下，刻苦耐劳，听从摆设。待遇：2200—5000元/月——微生物化验员1人：卖力制品、半制品微生物检测；各项理化检测指标；半制品留样治理；卖力对生产车间的制品、半制品的微生物指标举行分析、化验事情；卖力磨练仪器设备的操作、维护、调养及校准；磨练效果的记载、陈诉、整理、装订、保管；卖力跟进网上存案样关磨练事宜；卖力产物文案内容审核及各种表格的填写；完成上司交办的其它事情。

大专以上学历；年事20—35岁，一年及以上相关事情履历，有化验员资格证；刻苦耐劳，有良好的相同能力、较强的责任心以及团队互助精神；有实验室微生物检测事情履历者优先。待遇：5800元/月事情时间：08：00—18：00——味料专员1人：熟悉味料知识。本科以上学历，食品相关专业，年事25—35岁。

待遇：6000元/月+绩效2000元事情时间：08：00—18：00公司地址：北京房山区窦店镇久安路38号北京航景创新科技有限公司招聘岗位：——总司理助理1人：协助总司理举行行程及集会的摆设及重要来宾的接待事情；协助总司理处置惩罚种种日常事务及与公司各部门间的协调与相同；协助总司理起草各种文件，包罗各项规章制度、日常文书文件等；协助总司理，负担日常助理事情包罗集会摆设、信函、内部公牍起草等；凭据总司理指示，协调联系与相关政府部门、业务来往单元有关事宜；卖力公司各种集会的筹备、记载及集会纪要的整理；卖力外国客户的商务洽谈和翻译事情；完成总司理交办的其它事情；完成公司摆设的其他辅助性事情。本科以上学历，工商治理、法学、英语、理工等相关专业；英语6级及以上，口语流利；抗压能力强，熟练运用OFFICE软件；有C1驾照，能够熟练驾驶；切合职位要求的应届结业生可实习。待遇：8000—15000元/月——市场司理（PR偏向）1人：关注市场及竞品动态，收集市场信息协助制定对接计谋；凭据公司产物，举行新闻点和创意点的筹谋和组织，撰写并维护日常新闻稿件的公布媒体，监控和评估公布媒体的宣传效果；通过媒体互助、媒体资源，提升产物与公司的市场影响力、品牌知名度和美誉度；搜集和反馈市场变更及客户意见，实时调整和优化互助方案。

卖力公司的日常PR,民众号及媒体矩阵的维护；卖力公司大型运动、展会的统一筹谋和执行。本科以上学历，3年以上相关事情履历，能熟练制定公关、媒体、品牌推广运作计谋；形象气质佳，谈吐大方得体，具备团队意识，应变能力和抗压能力，愿意与快速生长的公司配合发展；对市场有敏捷的洞察能力和较强的资讯搜集能力，能独力操作品牌营销事情；具有较强的创新能力与文档撰写能力，可以撰写市场新闻、培训运动等稿件；品牌意识强，具有精彩提案能力和相同技巧，有大型相关筹谋实务操作履历及乐成品牌筹谋案例；性格开朗生动，善于创新，富有事情激情和责任感，能蒙受高强度的事情压力；具有科技、工业制造媒体事情履历者优先。待遇：15000—20000元/月——财政司理（总监）1人：制定财政战略：对企业财政运动举行全局性、恒久性和创新性的计划，确保其执行历程，包罗投资、融资战略；卖力财政核算和财政分析：联合公司战略生长，制定财政建议，做财政数据分析，盈亏平衡点，牢固成本，运营资金运行质量把控等；内部控制治理：内部控制体系构建，评价和内部审计考核，健全财政治理制度，规范财政治理流程，提出整改措施；财政预算治理：卖力税务计划，主持日常银行，工商，税务等政府关系，维护公司利益，相识相关税收优惠政策；财政计划：对接股权、债权投资机构，对接审计机构和会计师事务所，配合机构的法务和财政尽调。10年以上财政履历，本科及以上学历，工科及制造业配景优先；5年以上财政总监任职履历优先，有科技公司、投资行业从业履历优先；熟悉会计，审计，税务，财政治理等相关执法法例及企业财政制度和流程；精彩的财政分析，融资，谈判和资金治理能力，高级会计职称，注册会计师优先思量；良好的相同能力，较强的责任心，良好的职业道德。

待遇：15000—30000元/月——军工大客户司理9人：卖力获取军工客户需求，拓展公司无人机产物在军工行业的应用，开发潜在客户，提供专业解决方案；举行市场调研和考察分析，剖析年度销售任务，实现销售目的；保持与客户的相同和交流，维系新老客户关系，整理行业典型应用方案。有敏锐的市场意识、应变能力、努力开拓市场的能力；有较强的主动学习能力、自律能力、逻辑能力，有良好的执行力；有无人直升机市场开发履历或资源，能适应恒久出差；具备军工采购项目招投标履历。

待遇：10000—20000元/月——销售助理2人：卖力销售部日常商务服务事情；配合部门向导举行相关销售事情的内部对接；协助部门向导举行销售组内的市场推广；协助向导制作标书；公司网站和民众号的运营维护。本科及以上学历，具有相关事情履历，无人机、测绘及3S行业优先；有驾照、驾驶技术娴熟；事情努力主动，学习能力强、抗压能力强；有制作标书的履历；具有CRM系统使用履历优先；良好的口头和书面表达能力，尤其是撰写文案的能力，能够负担一定的事情压力；服务意识强，具有良好的团队互助精神和良好的职业操守。待遇：5000—7000元/月——研发部部长1人：卖力研发部恒久、中期、短期战略及技术治理流程和治理规范的制定；引领技术生长偏向，凭据市场需求提出研发课题并主持研发事情，推动公司业务结构的生长；卖力研发项目的协调运营计划事情，实施项目监视、治理和协调内外部资源。卖力研发历程中的质量治理事情及研发历程中的成本控制事情；卖力部门的目的治理以及数据统计分析事情；推进知识产权建设，产物专利结构，配合公司产物的认证。

10年以上事情履历， 硕士以上学历、博士优先，航空航天、机械自动化等相关专业；能独立解决专业规模内的研发、测试、应用、生产中关键性技术难题，具有对重大研发项目举行评估和判定的能力和水平；富厚的团队治理理论和治理实操，勇于技术革新和创新；富厚的产物研发配景和技术前瞻性，优秀的相同、组织协调能力。待遇：25000—35000元/月——硬件工程师2人：卖力硬件方案制定、原理图设计及PCB设计；卖力硬件测试、可靠性测试、产物功效设计验证；协助完成航电系统安装、调试及测试事情；体例设计方案、测试方案等相应技术文档，卖力关键设备及器件调研选型。本科及以上学历，电子、自动化、机电等硬件类相关专业；三年以上硬件设计履历，有无人机、机械人、电机、伺服控制器等智能硬件设计事情履历优先，有航空航天、军工等行业履历优先；熟悉ARM等MCU开发，熟悉ARM开发情况的使用；熟练使用EDA工具举行原理图设计和PCB设计；熟悉种种器件的选型、应用，掌握硬件常用接口协议及电路设计规范。

待遇：10000—15000元/月——结构工程师3人：到场无人机、无人直升机的结构设计开发，包罗发念头、减速器、旋翼、尾桨、机体等部件设计；到场无人直升机的装配与调试，到场生产工艺文件的体例，到场体例作业指导书等；完成图纸的尺度化及归档事情；卖力与客户举行技术相同，编写相关技术文件。本科学历需3年以上事情履历，硕士及博士应届结业生可优先思量，航行器设计、航行器制造等相关专业，国防7院校结业生优先；有较强的自学创新能力，较强的动手能力，喜欢接受挑战和磨练，具有团队互助精神、事情激情和责任心；具备结构强度盘算能力，相识产物生产加工工艺，从事过有人机/无人直升机设计者优先，有型号事情履历者优先；熟练使用SolidWorks等专业设计软件，熟悉ANSYS等仿真软件；有无人直升机相关履历者优先。待遇：10000—15000元/月——无人机测试工程师1人：卖力无人直升机系统的航行测试、参数调试、交付验收、售后服务等事情。

本科及以上学历，航行器设计、电气工程、结构设计相关专业；5年以上无人直升机系统集成、发念头测试、硬件测试联调相关履历，具有直升灵活力学技术基础；有责任心，学习能力强，有很强的求知欲，热爱无人机事业；适应外场事情情况，能够适应恒久出差；有较强的项目组织、相同协调能力。待遇：8000—12000元/月——C++工程师1人：卖力航行控制系统算法的研究、设计和仿真事情；卖力算法的代码实现与调试事情；卖力凭据实际应用需求完善航行控制系统的事情；卖力部门传感器接口及用户协议接口编写。

本科及以上学历，自动化、盘算机、导航、控制等相关专业；熟练掌握C/C++语言，具备良好的编程气势派头；2年以上自动控制算法开发的事情履历或项目履历；较强的英语阅读能力；具有飞控开发履历者优先。待遇：10000—12000元/月——无人机地勤7人：卖力无人机的组装、调试、维护等事情；卖力无人机的检验事情；卖力无人机航前航后的航行检查、放行、撤收等事情；到场无人机相关研发测试事情，整理并提交测试数据。

航空类大专及以上学历，航空机械或特设类相关专业优先，持有B2驾照优先；有责任心，学习能力强，品行规矩，具备较强的抗压能力及团队协作能力；持有民用航空器维修执照优先；适应外场事情情况，能够恒久出差。待遇：6000—8000元/月——复合质料工艺师2人：主要从事碳纤维树脂基复合质料件的工艺事情（卖力大尺寸复合质料件的成型工装设计；卖力大尺寸复合质料件的成型工艺设计和机械加工工艺设计；指导大尺寸复合质料件的生产）。本科及以上学历，复合质料、高分子或机械类专业，醒目复合质料成型工艺方法原理，掌握质料特性、产物性能、模具专业等专业基础知识；三年以上相关从业履历，航天、武器、船舶、民用航天等领域优先思量；具备良好的相同和表达能力，能卖力对生产历程中的工艺实施情况予以指导、监视和革新；熟练热塑性复合质料加工设备操作，并有一定的动手操作能力。待遇：8000—15000元/月——复合质料成型工1人：复合质料模具成型；复合质料产物成型；复合质料产物装配。

玻璃钢、碳纤维成型行业从业3年以上；相识并熟练掌握复材成型工艺及制作历程；掌握真空导流制作工艺；掌握负压成型制作工艺；掌握预浸料复材成型工艺；相识行业先进工艺与质料；有较高的实际动手能力，履历富厚者优先；有热压灌成型履历者优先；有模压复材成型履历者优先；有桨叶制作履历者优先。待遇：7000—12000元/月——电装工艺师1人：卖力制定工艺流程、工艺方案、工艺门路，提高生产效率；卖力体例产物电装类工艺文件，如PCB焊接、调试工艺文件等工艺文件；到场产物立项阶段的方案评审事情；研究新工艺、新质料在产物上的应用；探索最新电子装联技术和尺度，并能接受工艺改善合理化建议，举行工艺优化。本科以上学历，电子、机械相关专业优先思量；熟悉电子装联知识；熟悉电装相关质料的知识（包罗焊接质料、辅料、机械加工质料等）；具备一定的电路、结构加工知识，具有一定的手工焊接技术；具有工装技术。

待遇：7000—12000元/月——机械工艺师1人：卖力机械加工工艺的设计、工艺尺度的制定、体例工艺文件；卖力测算质料定额、工时定额；卖力生产现场的工艺、技术支持和监视落实；卖力落实检查现场工艺纪律，到场处置惩罚产物质量问题，从工艺角度提出质量革新意见。本科以上学历，机械制造相关专业；具有5年以上机械工艺设计及生产指导的相关事情履历；熟练使用SolidWorks、office办公软件；熟悉机械加工、热处置惩罚、质料学、力学等相关知识；有团队精神，责任心强，拥有较好的事情协调能力，人际相同能力。待遇：7000—12000元/月——总装工艺师1人：卖力总装工艺流程方案设计，举行总装工艺方案评审等事情；卖力总装工艺尺度制定与治理；卖力总装工艺文件的体例，并对无人机总装工艺技术举行创新；卖力总装类产物生产历程控制，协调处置惩罚总装现场泛起的质量、技术问题。

本科以上学历，机械相关专业；具有5年以上相关事情履历；熟悉总装工艺和质量特性；能够解决通例工艺问题，具备一定分析问题的能力；具有团队互助意识，抗压能力强，较好的相同协调能力。待遇：7000—12000元/月——装配工程师2人：凭据装配工艺要求，完成产物组装。有无人机装配从业履历者优先；机械、电子专业优先；有航空模型、航海模型、车辆模型从业履历者优先。

待遇：5000—8000元/月——CNC数控工程师3人：卖力零件编程、工艺撰写等。按公司要求保质保量完成零件加工。熟悉机械加工尺度与方法，两年以上事情履历，熟悉法兰科FANUC系统，熟悉UG8.0或Mastercam编程，独立操作。

依据图纸决议加工顺序、加工方法、制定加工法式，能学习并执行工艺规程，产物完成后有自检能力；质量意识好，识图能力强，熟悉机加工工艺，合理使用刀具、工装。具有良好的宁静意识和机械加工功底，爱岗敬业，听从治理，事情认真、刻苦耐劳，有较强的团队互助精神，能适应加班要求。待遇：6000—8000元/月——生产部长1人：制定部门计划与年度预算计划，规范部门各项制度、流程，强化内部治理；做好宁静生产、现场治理、劳动防护、情况掩护的前提下，组织推进、落实生产计划；落实生产统计核算治理事情，实时体例年度、季度、月度生产相关统计报表；监控生产历程中各项工艺、设备、质量、产量等指标，控制成本，提升良率；监视、领导部门人员事情，定期检查、考核和评比，储蓄后备人员；组织、推进新产物、新工艺、新课题及技术革新等相关事情。

本科以上学历，航空航天相关理工科专业配景；十年以上相关行业军品生产治理履历，有宁静生产治理、质量治理、精益生产治理等履历优先。待遇：20000—30000元/月——总质量师1人：卖力企业整体质量战略的拟订，配合企业生长战略的需要全面卖力企业的质量治理事情；组织制定质量目标，建设相应的质量目的；支持、配合二方、三方审核的实施，及其他各种满足生产运营需要的认证与认可，跟进审核中的不切合项，使顺利通过审核。

协同各部门制定质量控制的政策、流程、制度及操作规范，督促、检查质量政策制度的贯彻执行；主持召开重大质量专题集会，协调各部门的配合，开展重大质量改善和成本降低项目，组织跟踪问题点改善措施的落实情况；卖力重大质量问题归零事情的归口治理，制定质量归零制度，组织质量归零评审，监视措施落实情况；通过专项检查、巡检等手段识别质量短板并推动相关部门解决革新；主导质量体系相关培训，确保公司所有人对公司质量体系文件和流程有相同的认知；公司重点项目的质量治理和质量保障事情。本科以上学历，质量治理、航空航天相关专业；10年以上质量体系治理履历， 至少3年同岗位履历，熟悉航空航天行业；熟悉ISO9001质量治理体系，有质量治理体系建设和维护履历；为人乐观、努力、抗压能力强，具备良好的相同互助技巧，富厚的团队向导履历。待遇：15000—18000元/月——无人机项目司理1人：根据项目治理体系对公司项目举行全生命周期治理；项目的筹谋与实施：体例项目计划，并协调配合部门的事情希望，组织项目评审；与客户举行项目相关的相同与协调；配合质量治理体系，完善并治理项目文件；向导摆设的其他事情。大学本科及以上，具有航空航天、机械、电气、软件等相关专业知识及本行业相应专业知识；有航空航天类产物研发或治理履历者优先；良好的团队协作及治理能力；熟练掌握项目治理工具和治理流程、PMP证书优先。

待遇：7000—8000元/月——人力资源司理1人：为业务线提供全方位HR治理支持，和各业务线卖力人密切协作，饰演可信赖、战略意义的业务线同伴角色，保证信息在差别层级间的有效通报，协助业务线卖力人不停提升团队事情效能；能够迅速、准确明白并掌握公司人力资源治理制度，在业务线内导入和执行各项人力资源治理政策法式，在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为业务部门提供有效的解决方案并实施并针对执行效果举行有效反馈和革新；协助业务卖力人治理组织架构、人员计划、内部激励、团队文化等，卖力完善业务部门人力资源的制度、流程、体系；提升人力资源运作效率，全方位提供专业性建议及人力资源增值服务；通过和业务线卖力人的相同协作，有效掘客招聘、培训等需求，有效使用HR协作团队提供的资源定时按质的为业务线提供招聘、培训等支持；定期回首人力资源治理政策以及培训、员工关系事情在业务线中开展的效果，并举行去职率、招聘成本等人力资源专业数据矩阵的汇总和分析；凭据业务生长需要，推动组织绩效准确高效地实施，实现最佳联动。本科及以上学历，3—5年及以上人力资源事情履历，在绩效治理/员工关系/组织生长等某一模块有实操的履历；具有良好的业务明白力和洞察力，能够从外部市场＋内部业务角度形成深刻明白，举行HR的事情计划以及对应方案；具有对人和对组织的敏感度，能够举行组织&人员诊断，并针对问题，形成有效方案并能够推进落地；有亲和力；能够从组织文化和团队建设的角度举行诊断和设计，促进组织能量的提升；优秀的相同协和谐关系建设能力，能够胜任多任务多角色的事情情况；强烈的自我驱动力，较强的快速适应、学习能力及抗压能力；制造业行业配景优先思量，娴熟使用Office软件。待遇：6000—8000元/月福利待遇：五险一金、交通津贴、餐补、全勤奖、优秀员工奖金、节日福利、免费班车、免费停车（车位许多）、节日福利、团建运动、员工体检。

公司地址：北京市房山区窦店镇弘安路85号院（中关村新兴工业前沿技术研究院内）海聚英才（北京）科技有限公司招聘岗位：——教育培训部部门卖力人：卖力公司线上、线下培训体系计划、建设、运营事情；卖力公司培训业务扩展及谋划指标完成；卖力人才库（偏重于金融科技人才）的建设。负担部门2020年下半年绩效目的（开端建设公司线上、线下培训体系框架；开端建设人才库；2020年培训任务承接经济指标为60万元）。待遇：底薪8000元/月，超额完成任务有绩效奖金——教育培训部部门主管：卖力根据公司培训体系举行业务的拓展、招生、培训的现场组织治理、培训相关补助政策的获取、申报等相关内容。

岗位2020年下半年绩效目的：拓展3项培训业务（单项培训或者渠道互助）；培训现场组织治理、无失误或者学员投诉等；培训补助申报乐成获取资金支持10万元；招生人数不低于30人或者收取培训费不低于10万元。待遇：底薪5000元/月，超额完成任务有绩效奖金——人力资源服务部部门卖力人：计划、运营工业园“园区+”平台人力资源服务模块事情；择优选择第三方专业机构为平台互助同伴，卖力人力资源服务业务：招聘服务、薪酬财税服务、国际人才服务、康健医疗治理、员工福利眷注服务、社会保险与住房公积金治理、残障人士用工治理等。岗位2020年下半年绩效目的：计划设计工业园“园区+”平台人力资源服务模块内容；制定第三方专业机构互助评价的机制，包罗第三方专业机构平台的行业排名、市场占有率、服务客户的行业资源、创新特色服务、园区服务需求匹配度以及互助的盈利模式等方面；调研入园企业对平台人力资源服务模块的满足度和深度需求。

统计分析人力资源服务模块服务成效，每个月形成服务陈诉，实时调整增补人力资源服务模块服务内容，完成服务收益绩效目的。待遇：底薪8000元/月，超额完成任务有绩效奖金岗位提升途径：三个月内经考察称职者，正式转为部门总监。

单元地址：北京市房山区阎村互联网金融工业园内北京艾亿文化创意有限公司招聘岗位：——空间设计师1人：卖力公司项目3D部门空间设计；卖力公司项目展示结构设计；卖力公司项目综合展示设计；独立完成施工图、三维效果图。熟练使用CAD、3Dmax、PS、SU等专业设计软件；有独立完成室内装修设计方案的相关履历；能够同时指导完成效果图和施工出图事情；相识成型气势派头组成元素，醒目种种施工工艺；责任心强，能蒙受事情压力，具备团队互助精神。

待遇：6000—10000元/月——展览展示设计师1人：卖力公司各种展览展示、展厅、展览项目方案的创意设计事情，设计方案要具有相当的竞争力；能够有效的与客户协调相同，分析客户需求、充实明白客户意图，正确掌握项目设计创意，方案在设计上要能满足客户的展示要求；醒目种种装饰质料的应用、价钱及施工工艺，方案在成本上能够满足客户的预算和公司的成本控制；能够独立领导团队与项目司理、筹谋配合对客户举行项目方案的汇报，与施工现场司理配合完成项目执行实施的事情。具备良好的美术功底，大专以上学历，有展览、展厅、展馆等设计履历3年以上；能独立将展项中的创意构想通过平面或者三维的手法制作出可视化的效果图，图文并茂，思路清晰，形成具有一定审美愉悦的方案；能熟练运用种种3D常用绘图软件，具备手绘草图和完成施工图的能力；熟练掌握3DMax、VRay、PHOTOSHOP、AUTOCAD等软件；思维活跃，具有较强的缔造性、创新性，抗压能力强，能配合加班；具有团队互助精神，善于相同，表达能力强。待遇：6000—10000元/月——新媒体筹谋1人：新媒体相关内容、用户、运动运营整体的计划与落地；新媒体矩阵内容运营，有自己的运营及流传理念，扎实的文案功底且有创意，原创选手；短视频重度用户，最好能有自己的自媒体账号，不限平台。

能熟练操作PS、PR；能够独立撰写产物的包装文案和品牌文案、营销软文，并联合产物、热点事件等筹谋爆款内容；学习能力强，态度规矩，会摄影优先；面试请带作品。待遇：4000—8000元/月公司地址：北京市房山区燕山迎风二里二巷1号楼北京燕山嘉恒电力工程有限公司招聘岗位：——技术人员/工程师2人：贯彻执行国家及地方相关执法、法例和行业尺度及其他要求，遵守中石化团体公司、燕化公司及本公司各项治理制度和相关划定。组织设计及施工方案、项目治理进度计划编写，并对进度目的跟踪治理。

对工程项目宁静、质量、进度、成本施工举行有效控制，执行有关技术规范和尺度，确保工程质量和工期，实现宁静、文明生产，提高公司效益。组织有关技术人员举行图纸会审，到场设计交底，管理设计变换，对施工人员的宁静技术培训、技术交底，建设项目施工联络单定时填写施工日志。

收集工程资料，准备结算资料，组织工程竣工验收。吸收预算审计，处置惩罚工程竣工善后事情。对施工项目资源举行动态治理。

执行公司向导摆设的其他事情。年事50岁以下，身体康健，大专及以上学历（有相关专业的职称证或制作师、造价师、注安师证等优先思量），能够熟练使用办公软件，有石化行业事情履历优先，具备刻苦耐劳的精神，良好的相同、协调能力，有较强责任心、上进心和团队事情意识，逻辑思维能力强，文案能力佳，能够圆满完成上级向导交办的事情事项。

待遇：4000—10000元/月——电工/焊工/架子工/起重工/管工/钳工（共15人）：贯彻执行国家及地方相关执法、法例和其他要求，遵守中石化团体公司、燕化公司及本公司各项治理制度和相关划定。年事45岁以下，身体康健，初中以上学历，有石化行业事情履历优先，具备刻苦耐劳的精神，良好的相同、协调能力，有较强责任心、上进心和团队事情意识，能够圆满完成上级向导交办的事情事项。

起重工必须持有特种作业操作证；焊工要求持双证；钳工持有品级证书者优先。待遇：3500—7000元/月——宁静员2人：贯彻执行国家及地方相关执法、法例和其他要求，遵守中石化团体公司、燕化公司及本公司各项治理制度和相关划定；卖力公司新进厂员工及协作单元施工人员的QHSE教育、组织。大专以上学历，45岁以下，具有北京市建委发表的宁静员证书（C3）或职称证书（注安师）、宁静治理专业优先，能熟练使用办公软件。有石化行业事情履历优先，具备刻苦耐劳的精神，良好的相同、协调能力，有较强责任心、上进心和团队事情意识，能够圆满完成上级向导交办的事情事项。

待遇：3500—6000元/月——普工3人：贯彻执行国家及地方相关执法、法例和其他要求，遵守中石化团体公司、燕化公司及本公司各项治理制度和相关划定。初中以上学历，45岁以下，有石化行业事情履历优先，具备刻苦耐劳的精神，良好的相同、协调能力，有较强责任心、上进心和团队事情意识听从向导摆设，能够圆满完成上级向导交办的事情事项。待遇：2600—4500元/月——预算员1人：贯彻执行国家及地方相关执法、法例和其他要求，遵守中石化团体公司、燕化公司及本公司各项治理制度和相关划定。

年事30—45岁，身体康健，预算相关专业大专及以上学历（有职称证或造价员、造价师证），具备石化行业预算事情履历，具备电气和土建方面专业知识、具备团队治理才气者优先思量，能够熟练使用广联达专业软件和办公软件，具备刻苦耐劳的精神，良好的相同、协调能力，有较强责任心、上进心和团队事情意识，逻辑思维能力强，能适应出差事情，能够圆满完成上级向导交办的事情事项。待遇：4000—9000元/月福利待遇：以上岗位，一经任命缴纳五险一金，入职后凭据实际事情能力确定岗位薪酬并签订劳动条约，事情满一年以后享受5天带薪年假，外地员工提供免费住宿。公司地址：北京市房山区燕山双泉路2号北京环宇京辉京城气体科技有限公司招聘岗位：——宁静治理人员2人/注册宁静工程师1人：建设健全宁静生产责任制，制定并落实宁静责任制考核；落实宁静生产尺度化相关事情；卖力公司宁静的治理事情，重点检查计划、检查表、督促隐患整改；协助宁静总监做好宁静治理事情。化工相关专业，年事45岁以下，身体康健，从事气体生产行业人员优先；具有较强的责任心，事情努力主动，认真卖力，良好的团队协作精神；具有较强的分析能力和处置惩罚应急事件的能力。

待遇：宁静治理人员5000—6000元/月；注册宁静工程师（有证书）8000—9000元/月——氢能与燃料电池市场观察员1人：跟踪氢能与燃料电池工业链生长及趋势；到场公司氢能与燃料电池互助项目；完成公司委派的其他任务。本科及以上学历；从事氢能与燃料电池相关行业事情2年以上履历；良好的团队协作能力；较强的执行力，具备工业研究及跟踪行业生长趋势能力；具备较强文案能力。待遇：6000—9000元/月——行政文秘1人：卖力办公室日常文件的起草事情，协助向导起草日常对外的公牍、陈诉，发送中英文邮件；卖力公司往来文件的校对，并做好公司内外文件的收登、流转、归档，准确无误地填写；协助完成公司事情计划、事情总结、情况简报等综合文字质料的起草、整理事情；卖力公司各种集会的组织协调事情，做好集会通知发放、集会组织治理、集会纪要撰写、到场公司各种宣传方案的制定及文字的撰写；卖力复印、传真和打印等设备的使用与治理事情，合理使用，降低质料消耗；协助上级完成公司行政事务事情及部门内部日常事务事情。

35周岁以下，全日制本科及以上学历；2年以上文秘、行政治理等相关事情履历；对行政文秘事务性的事情有娴熟的处置惩罚技巧；具有较强的文字表达能力、语言提炼能力，熟练掌握公牍治理、公牍写作技巧，熟悉办公软件；良好的组织相同协调能力和团队互助精神；事情细致认真，审慎细心，条理性强。待遇：5000元/月——销售总监1人/销售人员：卖力产物的市场渠道开拓与销售事情，执行并完成公司产物年度销售计划。凭据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产物在所卖力区域的销售，努力完成销售量指标，扩大产物市场占有率。

与客户保持良好相同，实时掌握客户需求。为客户提供主动、热情、满足、周到的服务。凭据公司产物、价钱及市场计谋，独立处置询盘、报价、条约条款的协商及条约签订等事宜。在执行条约历程中，协调并监视公司各职能部门操作。

动态掌握市场价钱，定期向公司提供市场分析及预测陈诉和小我私家事情周报。维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。收集一线营销信息和用户意见，对公司营销计谋、售后服务、等提出参考意见。

大学本科学历；化工、工艺、自动化、电子等相关专业，40岁以下，具备3年销售治理履历者。有事情热情、态度努力、具有较强的相同能力和亲和力，善于团队互助，有责任心，较强的商务谈判能力，能够蒙受一定的压力。熟知液体、气体产物、相关设备基础知识；熟练使用office办公软件，取得驾照1年以上。

待遇：底薪4000元/月+提成公司地址：北京市房山区燕山工业区东流水26号北京中科美利环保科技有限公司招聘岗位：——电工2人/焊工2人/普工：年事20—45岁：高中以上学历，有良好的团队协作意识和较强的相同协调能力，责任心强，能刻苦耐劳，善于相同，学习能力强。焊工必须要熟练工。

待遇：普工4000元；电工5000元；焊工5000元。试用期3个月，签订劳动条约，五险一金，包吃，每月休息4天。

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